Los trabajadores de Navantia han ratificado en un referéndum en urna la aprobación tanto del Plan Estratégico 2018-2022 como el I Convenio Colectivo Único, que han sido aprobados con un 67,71% de los votos a favor por el 30,22% en contra, resultados totales a nivel de grupo, en los seis astilleros, los dos de la ría de Ferrol, los tres de la Bahía de Cádiz, además de Cartagena (Murcia) y servicios centrales, en Madrid, en un proceso al que estaban convocados 5.030 trabajadores y en el que han participado 3.961, es decir, el 78,75 %.

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Como ya avanzó Puerto Real Hoy, en Navantia Puerto Real fue de las primeras en conocer sus votos, ya que los mismos fueron depositados en las urnas durante el pasado jueves. De un censo de 448 trabajadores, 269 se posicionaron a favor del acuerdo logrado entre representantes sindicales y dirección, y 55 en contra, mientras que en Cádiz, de un censo de 126, hasta 71 operarios votaron a favor y 14 en contra.

Siguiendo en la Bahía de Cádiz, el astillero que cuenta con más trabajadores, San Fernando, con 988, votaron 816 operarios, en donde 685 fueron a favor del ambos documentos y 163 en contra.

Votos positivos en Galicia y Cartagena

Ya en Galicia, en Navantia Ferrol de un censo de 1.839 operarios han ejercido su derecho a voto 1.405, el 76,40 %, ratificando ambos textos un 55,37 % de los trabajadores, concretamente 778, mientras que en contra se han posicionado 586 operarios, lo que significa un 41,71%, en donde también se han contabilizado 33 votos en blanco (2,35%) y 8 nulos (0,57%).

En el otro astillero de la ría de Ferrol, en Fene (A Coruña), de un censo de 226 votantes, se han pronunciado 176, con un 77,88% de participación, de los que 111 apoyan la aprobación del plan industrial y convenio colectivo único, es decir un 77,88%, mientras que en contra se han pronunciado el 34,09 % de los trabajadores, con 60 votos, registrándose cinco papeletas en blanco.

El segundo astillero en cuanto a número de trabajadores de la empresa naval pública, Cartagena, de 1.138 empleados con derecho a voto, se han pronunciado 921, de los que 685 han mostrado su apoyo a la firma de ambos textos y 163 en contra.

Por último, los servicios centrales de la empresa, situados en la madrileña calle Velázquez, de 265 trabajadores, han votado en este proceso participativo 218, siendo a favor 128 y en contra 87.

Con este resultado se constata que la posición de CC.OO. y UGT ha sido la que se ha impuesto a la de otras organizaciones sindicales mayoritarias.

La firma, el jueves

Navantia y la representación sindical firmarán el próximo jueves el nuevo convenio colectivo de la empresa, que contempla la mayor ampliación de plantilla de su historia, con la creación de 1.658 puestos de trabajo en los próximos cuatros años, de los cuales 1.243 empleos (el 75%) serán de carácter indefinido.

Además, el convenio colectivo de Navantia, que se firmará el próximo jueves, también recoge por primera vez a los técnicos superiores de la compañía y que hasta la fecha “estaban al margen”, según el sindicato CSIF.

En cuanto a las contrataciones, Navantia prevé hacer 563 contratos en 2019, mientras que en 2020 se crearán 546 empleos, así como 390 en 2021 y los 159 restantes, en 2022. Algo que puede variar en función de la cuenta de resultados de la compañía.

Además, dicho texto incorpora las mismas subidas salariales pactadas con la Administración para los próximos tres años, que son del 1,75% con carácter retroactivo desde 2018, del 2,5% en 2019 y del 3% en 2020.

FUENTE: EP

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